La bonita ciudad del norte de Francia que quiere contratar españoles: sueldo de más de 3.800 euros

Contrato indefinido, un sueldo de entre 42.000 y 46.000 euros brutos anuales (unos 3.800 euros brutos al mes), y la oportunidad de desarrollar la carrera profesional en el extranjero. Son estas las tres características principales de la oferta de empleo que ha lanzado una empresa de la ciudad de Amiens, en el norte de Francia, y que recoge el diario Le Figaro. Así, las personas que estén interesadas y quieran participar en el proceso de selección deberán enviar su currículum cuanto antes.

Aunque probar suerte en un mercado laboral que no sea el de España no siempre es sencillo, lo cierto es que son muchas las ofertas que garantizan buenas condiciones económicas y profesionales, lo que puede resultar de interés para aquellos que estén en el paro. En este caso, la empresa de Amiens busca a una persona que sea capaz de liderar el proceso de mejora continua dentro de los equipos de logística, como parte del Departamento de Procesos y Métodos de la compañía.

Tal y como especifica el diario francés Le Figaro, las principales responsabilidades del cargo incluirán:

• Detectar y promover la implementación de mejoras en los procesos y reducción de costos, alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Colaborar en la optimización de los procesos operativos, utilizando herramientas y principios Lean/Six Sigma (como JIT, Jidoka, Kaizen, entre otros).
• Gestionar los proyectos de mejora, garantizando su viabilidad y continuidad en el tiempo.
• Trabajar de manera conjunta con todas las partes interesadas para cumplir con los objetivos establecidos.
• Capacitar y apoyar a los equipos en los principios Lean/Six Sigma, promoviendo las mejores prácticas a través de diferentes departamentos y ubicaciones.
• Analizar los indicadores clave de desempeño (KPIs), identificar áreas de mejora y proponer soluciones eficaces.

La empresa francesa de Amiens busca un profesional con experiencia en el sector logístico o industrial y una trayectoria destacada en Mejora Continua. El candidato ideal será graduado en ingeniería, con un sólido conocimiento de los principios Lean/Six Sigma. Contar con una certificación Green Belt o Lean Leader será considerado un valor añadido.

La experiencia en el análisis de datos complejos y la capacidad para implementar soluciones de mejora de manera pragmática son requisitos esenciales. Además, debe demostrar un fuerte liderazgo y habilidad para impulsar el cambio, así como para organizar y facilitar talleres con diversos grupos de interés, y se requiere competencia en herramientas de MS Office, con especial énfasis en Excel.

Asimismo, se valoran las siguientes cualidades:

• Liderazgo
• Adaptabilidad y perseverancia
• Habilidades organizativas
• Gusto por los desafíos
• Capacidad para tomar decisiones
• Proactividad