La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Comisiones Obreras (FSS-CCOO) ha anunciado este lunes la reelección de Humberto Muñoz como secretario general, con el 95 por ciento de los votos en su XIII Congreso, por lo que afrontará un segundo mandato de cuatro años.
Muñoz estará acompañado en la nueva Comisión Ejecutiva por Emilia Lamas, Javier Lanza, Lucia García, Elena Alonso, Jesús Cabrera, Yolanda Gil, Rocío Ruiz, Jesús Jordán, Eva Díaz de Terán, Irene Álvarez, Raúl García, Isabel Márquez, Ana Barrios y Consuelo Cuadra.
Tras su nombramiento, Muñoz ha destacado la "motivación e ilusión" que mantiene "intactas" para seguir trabajando en la consecución de avances en derechos y condiciones laborales en los sectores sanitarios y sociosanitarios. Así, ha delimitado las líneas de trabajo para el nuevo mandato.
Según ha destacado, FSS-CCOO se centrará en conseguir una financiación adecuada y finalista para el Sistema Nacional de Salud (SNS) y para la Dependencia, así como unas plantillas bien dimensionadas en función de los estándares y ratios del entorno europeo.
Además, hará frente a la "deriva privatizadora" de varias comunidades autónomas, a fin de asegurar el carácter público y la gestión desde lo público del SNS, así como avanzar en la consecución de un sistema público de atención a la Dependencia. En esta línea, ha destacado la importancia de negociar un Convenio estatal de Sanidad Privada y mejorar las condiciones laborales para el personal de la Dependencia.
Muñoz también ha apuntado que trabajarán para cumplir "aspectos pendientes", como el abono del 0,5 por ciento de incremento salarial; la jornada de 35 horas semanales; la reclasificación profesional y actualización de funciones y cualificaciones de las distintas categorías profesionales; la jubilación parcial para el personal estatutario; y la negociación e implantación de planes de igualdad.
Otra de las líneas para el mandato que inicia es la negociación del incremento salarial para 2025, la recuperación de las cuantías de las pagas extras, la homogeneización de los sistemas de carrera profesional y de la tabla de equivalencias profesionales en el conjunto del Estado, así como avanzar en la jubilación anticipada a los 60 años para los colectivos con índices de mayor penosidad, entre otras cosas.
Durante este XIII Congreso de la Federación, las 250 personas delegadas de todas las CCAA presentes también han abordado la gestión y el trabajo realizado por la Federación en el último mandato, aprobándose la gestión realizada por más del 98 por ciento de votos.
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