La loi controversée de Floride sur l'éducation devient un casse-tête pour Disney

Les employés de Disney aux États-Unis ont décidé de quitter leur lieu de travail cette semaine pour manifester pendant leur pause quotidienne. La raison de ton mécontentement ? La réaction de l'entreprise à une loi interdisant l'enseignement des questions d'orientation sexuelle dans les écoles de Floride.

La loi est devenue un casse-tête pour Disney depuis avant son adoption la semaine dernière au parlement de cet État, où le géant du divertissement emploie plus de 75 000 personnes dans son parc d'attractions d'Orlando.

Les problèmes ont commencé par une note interne envoyée par le PDG de l'entreprise, Bob Chapek, le 7 mars, après avoir rencontré des membres de la communauté LGBTI de l'entreprise.

Dans le document, cité par plusieurs médias locaux, le réalisateur était réticent à ce que Disney s'oppose à la loi de Floride. Chapek a soutenu que les libérations des entreprises « ne font que très peu pour changer les choses ou les esprits » et, au contraire, « sont souvent utilisées comme armes d'un côté ou de l'autre pour diviser ».

La publication de ces déclarations a suscité une pluie de critiques, car beaucoup les ont considérées comme un manque de soutien à la communauté LGBTI. Une campagne de boycott de l'entreprise a commencé à circuler sur les réseaux sociaux.

Parmi les détracteurs les plus coriaces figurait Abigail Disney, petite-fille de Roy O. Disney, cofondatrice de la société avec son frère Walt.

« De nombreuses personnes LGBTI et leurs alliés travaillent pour Disney ou recherchent leur soutien », a écrit le militant et producteur de documentaires sur Twitter. « Mais Chapek est plus préoccupé par la réaction de l'aile droite que par ses fidèles partisans et employés ».

La loi de Floride, surnommée « Don't Say Gay » par ses opposants, interdit aux enseignants de discuter des questions d'identité de genre et d'orientation sexuelle avec leurs élèves du préscolaire à la troisième année, lorsqu'ils ont huit ou neuf ans.

Les critiques affirment que le texte nuit aux jeunes et aux parents de la communauté LGBTI et fait partie d'une offensive conservatrice lancée il y a des mois par le Parti républicain, qui contrôle le parlement et le gouvernement de cet État dans le sud-est des États-Unis.

- Nouveaux revers -

Le directeur général a tenté de régler rapidement la controverse. Le 9 mars, lors de l'assemblée annuelle des actionnaires, il annonce que Disney donnerait 5 millions de dollars à des groupes pro-LGBTI.

Il a également affirmé avoir appelé le gouverneur de Floride, le républicain Ron DeSantis, pour exprimer « la déception et l'inquiétude de l'entreprise » face à une loi qui « pourrait être utilisée pour cibler injustement les enfants et les familles gays, lesbiennes, non binaires et transgenres », selon le Los Angeles Times.

Chapek n'a pas réussi à éteindre le feu. Le même jour, Human Rights Campaign (HRC), la plus grande organisation américaine de défense des droits de la communauté LGBTI, a rejeté le don de Disney tant que l'entreprise ne s'efforce pas d'empêcher des propositions comme celles de Floride de « devenir des lois dangereuses ».

Et l'hebdomadaire Variety a publié une lettre signée par des travailleurs LGBTI du studio d'animation Pixar, dans laquelle ils dénonçaient que « presque tous les moments d'affection ouvertement gay » dans leurs œuvres « sont coupés à la demande de Disney ».

Les critiques ont fait rage sur les réseaux sociaux et la controverse s'est intensifiée lorsque les médias ont révélé que des politiciens recevant des dons Disney en Floride comprenaient plusieurs sénateurs républicains en faveur de la loi controversée sur l'éducation.

Vendredi dernier, Chapek a annoncé dans un communiqué la suspension de tous les dons politiques en Floride jusqu'à nouvel ordre.

Mais cette décision n'a pas convaincu le groupe d'employés LGBTI de Disney qui ont appelé à manifester cette semaine.

Dans un texte publié sur Internet, ce groupe a exigé le retrait permanent des paiements aux politiciens impliqués dans la loi de Floride et a critiqué la directive pour son « apathie ».

« Les récentes déclarations et l'absence d'action des réalisateurs de Disney concernant la loi de Floride « n'ont pas été à la hauteur de l'ampleur de la menace pour la sécurité des LGBTI posée par cette législation », indique le communiqué.

« Disney doit réaffirmer l'engagement de l'entreprise à protéger et à défendre son personnel LGBTI, même face au risque politique », ajoute-t-il.

La semaine de manifestations se terminera mardi prochain par une grève générale déclenchée dans tout le pays.

GMA/RSR